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株式会社モノ・メイクの求人情報
モノ・メイクの人事ポリシー
Personnel work policy
人としてのコミニケーションが取れて、人としての思いやりのある人
モノ・メイクの日々の仕事はどうしてもPCの前にいる時間が多いです。でも決してPCと仕事しているのではなく、その先にいるクライアントと仕事をしています。クライアントも人間なので、その人のセンターピンを見極めなければいい制作はできない。いいものを納品するにはその人とコミュニケーションをとるしかないとモノ・メイクは考えます。そして何よりクライアントに思いやりがあれば、自然に素晴らしいモノが創れると考えます。旺盛な好奇心を持ち、変化に対応できる人
私たちモノ・メイクのものづくりは、お客さまの声に耳を傾けることから始まります。 そして、お客さまの悩みややりたいことの中からビジネスの種を見つけ出し、日々新しく生まれるシステムやサービスの動きに対応しながら提案していきます。そのため、さまざまなことに興味を持ち、「もっと」と問い続けられる人をモノ・メイクは尊重します。変化に対応し、臨機応変に動く対応力も欠かせません。あなたの「やってみたい」を全力で応援します。「口動」ではなく「行動」し、結果を出す人
モノ・メイクは年齢・性別・国籍・学歴・資格は一切関係ありません。結果を出す人が全てだと思っております。「これだからできない。あれだから無理だ」と口を動かすのではなく、「こうしたらできるかも」と果敢に挑戦し行動に移す人を尊重します。それで失敗してもモノ・メイクは誰も咎めません。チャレンジして失敗することより、チャレンジしないでいる方がよっぽど悪であるとモノ・メイクは考えます。あなたのチャレンジ力。お貸しください。Design, Coding Director and Other
デザイン、コーディング、ディレクター
あれこれ募集しております。
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webサイト制作及び更新メンテナンス等のカスタマーサポート業務、デザイナー系業務、コーダー系業務を募集しております。
正社員はもちろん、パートさんやアルバイトとしても募集しております。
勤務時間も応相談、完全テレワークも可能です。
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